生育津贴因公司问题领不到，该怎么处理？

生育津贴公司不给，劳动者可投诉或仲裁。依据《劳动法》等相关法律，公司应支付生育津贴，不支付可视为违法。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响生活。
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生育津贴领不到，可这样处理：1.投诉：向劳动监察部门提交投诉材料，说明公司未支付生育津贴情况。2.仲裁：准备相关证据，如劳动合同、工资单等，向劳动仲裁委提出申请，请求裁决公司支付生育津贴。3.协商：也可先与公司沟通协商，尝试达成和解，避免法律程序。
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处理生育津贴问题，可投诉劳动监察或申请劳动仲裁。选择方式需根据具体情况，如公司态度、证据充分程度等。投诉快速直接，仲裁则适用于争议较大情况。